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PlantillasTrabajo y proyectos · OKR trimestrales

Metas trimestrales y resultados clave

Cuando un equipo o una persona define metas trimestrales y resultados clave medibles, y los revisa cada semana

Contenido · Tabla 3 · Votaciones y decisiones 1 · Lista de tareas 3

Vista previa · Así empieza el documento nuevo

Metas trimestrales y resultados clave

Inicio del trimestre
Sin asignar
Fin del trimestre
Sin asignar
Responsable general
Sin asignar

Anota tres metas o menos para este trimestre en la tabla de metas y completa el valor meta de cada resultado clave.

Meta (Objective)

Anota tres cosas o menos que quieras lograr en el trimestre. Si cambias el nombre de una meta, cambia también las opciones de ‘Meta’ en los resultados clave.

MetaÁreaEtiquetasEstadoEstadoResponsableResponsable
Meta 1CrecimientoVacíoVacío
Meta 2ClientesVacíoVacío
Meta 3EquipoVacíoVacío
Fila 1
Meta
Meta 1
Área
Crecimiento
Estado
Vacío
Responsable
Vacío
Fila 2
Meta
Meta 2
Área
Clientes
Estado
Vacío
Responsable
Vacío
Fila 3
Meta
Meta 3
Área
Equipo
Estado
Vacío
Responsable
Vacío

Resultado clave (Key Result)

Anota solo resultados que se puedan medir con números. Actualiza el valor actual cada semana.

Resultado clave (Key Result)

Resultado claveMetaValor metaValor actualEstadoResponsableNotas
Usuarios activos semanalesMeta 110000Sin asignarSin asignarSin asignar
Tiempo de respuesta a clientes (horas)Meta 2240Sin asignarSin asignarSin asignar
Retrospectivas de equipo realizadasMeta 360Sin asignarSin asignarSin asignar
Usuarios activos semanales
Meta
Meta 1
Valor meta
1000
Valor actual
0
Estado
Sin asignar
Responsable
Sin asignar
Notas
Sin asignar
Tiempo de respuesta a clientes (horas)
Meta
Meta 2
Valor meta
24
Valor actual
0
Estado
Sin asignar
Responsable
Sin asignar
Notas
Sin asignar
Retrospectivas de equipo realizadas
Meta
Meta 3
Valor meta
6
Valor actual
0
Estado
Sin asignar
Responsable
Sin asignar
Notas
Sin asignar

Revisión semanal

10 minutos por semana: completa solo tres columnas.

SemanaLo que salió bienDónde se atoróSiguiente acciónRevisadoCasilla
Semana 1VacíoVacíoVacíoSin marcar
Semana 2VacíoVacíoVacíoSin marcar
Semana 3VacíoVacíoVacíoSin marcar
Semana 4VacíoVacíoVacíoSin marcar
Fila 1
Semana
Semana 1
Lo que salió bien
Vacío
Dónde se atoró
Vacío
Siguiente acción
Vacío
Revisado
Sin marcar
Fila 2
Semana
Semana 2
Lo que salió bien
Vacío
Dónde se atoró
Vacío
Siguiente acción
Vacío
Revisado
Sin marcar
Fila 3
Semana
Semana 3
Lo que salió bien
Vacío
Dónde se atoró
Vacío
Siguiente acción
Vacío
Revisado
Sin marcar
Fila 4
Semana
Semana 4
Lo que salió bien
Vacío
Dónde se atoró
Vacío
Siguiente acción
Vacío
Revisado
Sin marcar

Ajuste a mitad de trimestre

Si cambias una meta a mitad del trimestre, anota el motivo.

Borrador de decisión

Ajuste a mitad de trimestre

☐

Se definieron tres metas o menos.

☐

Se anotaron el valor meta y el valor actual de cada resultado clave.

☐

Se completó la tabla de revisión cada semana.